Praca w opiece na zastępstwo – dla kogo?

Długie weekendy i wakacje są okazją nie tylko do odpoczynku, ale też do zarobienia dodatkowych pieniędzy. Doskonale wiedzą o tym opiekunki pracujące w Niemczech. Dlatego w czasie, gdy stali opiekunowie planują odpoczynek, agencje zaczynają szukać osób na zastępstwo. Czy taka praca się opłaca? Jak szukać ofert opieki w Niemczech na zastępstwo i na co zwrócić uwagę? Oto kilka porad dla opiekunek zainteresowanych krótkoterminowymi sztelami. 

Zmienniczka w opiece w Niemczech 

Praca w opiece na zastępstwo to rozwiązanie zarówno dla początkujących opiekunek, jak i dla tych osób, które są związane z branżą od dłuższego czasu. A ze względu na fakt, że społeczeństwo europejskie (w tym niemieckie) się starzeje, różnorodnych ofert pracy na pewno nie zabraknie. Ci opiekunowie, którzy nie mogą sobie pozwolić na dłuższy wyjazd, z chęcią podejmują się pracy zmiennika. Najczęściej wybieranym przez nich okresem są święta, długie weekendy oraz wakacje. Dlaczego? W tym czasie stałe opiekunki planują urlopy. Chcą wrócić do domu, pobyć z rodziną, wyjechać na wakacje lub po prostu odpocząć. Podopieczni jednak nie mogą zostać w tym czasie bez opieki. Z tego powodu rodziny seniorów szukają kogoś, kto będzie mógł przyjechać do nich na kilka dni lub tygodni i przejąć obowiązki opiekuńcze. 

Zmiennik lub zmienniczka w opiece to najczęściej osoba, która zajmuje się seniorem tylko przez pewien czas. Długość takiego kontraktu jest z góry określona i trwa do momentu, kiedy stała opiekunka wróci na sztelę. Praca opiekunki na zastępstwo zwykle trwa 2-8 tygodni, zależnie od potrzeb podopiecznego i jego rodziny. Przejmuje ona obowiązki stałej opiekunki, dlatego dobrze jest wcześniej dowiedzieć się, co robiła Twoja poprzedniczka i jaki plan dnia wypracowała wspólnie z seniorem. Zmienniczka dba o higienę i samopoczucie osoby starszej, przypomina o zażywaniu leków, przygotowuje posiłki i organizuje czas wolny. Ma za to zapewnione terminowe wynagrodzenie, bezpłatne wyżywienie i zakwaterowanie, a także chwilę na relaks. Czy taka praca się opłaca? Jak najbardziej. Ze względu na braki kadrowe rodziny oraz agencje nieco obniżają wymagania. Na dodatek zatrudnienie w „gorących” okresach często gwarantuje wyższą pensję albo atrakcyjne premie finansowe. Jest to dobre rozwiązanie dla osób początkujących, które chcą sprawdzić, czy odnajdą się w zawodzie opiekunki. 

Korzyści z pracy w opiece na zastępstwo 

Praca zmienniczki w niemieckiej opiece z roku na rok zyskuje na popularności – i to nie tylko wśród osób zaczynających przygodę z branżą. Opcja ta jest bowiem elastyczna, a opiekunka może wybierać spośród wielu zleceń. Nieocenioną kwestią jest możliwość zdobywania doświadczenia w opiece. To jednak nie jedyne korzyści, jakie płyną z pracy opiekunki w Niemczech na zastępstwo. Aby się jednak o nich przekonać, warto nawiązać współpracę z renomowaną agencją. Masz pewność, że wtedy otrzymasz: 

• Dokładne informacje o miejscu zlecenia – przedstawiciel agencji, dobierając dla Ciebie ofertę, opowie Ci szczegółach lokalizacji szteli. Informacje te uzyska z pierwszej ręki, mianowicie od opiekunki zjeżdżającej ze zlecenia. Dowiesz się więc, jak aktualnie wygląda kwestia komunikacji publicznej, sklepów, ruchu ulicznego, odległości od najbliższych terenów spacerowych. Jeżeli niedawno otwarto w pobliżu aptekę lub rozbudowano przychodnię, również się o tym dowiesz.  

• Dane na temat seniora – w szczególności jego stanu zdrowia. Współpracując z dobrą agencją, wiesz, że na miejscu zastaniesz dokładnie taką sytuację, jaką opisywano w ogłoszeniu. Stała opiekunka dokładnie opisze, jak teraz czuje się Wasz wspólny podopieczny, jakie ma nawyki i co lubi robić. Te informacje będą Ci niezbędne do sprawowania opieki. Osoby starsze uwielbiają rutynę, gdyż czują się w niej bezpiecznie i komfortowo. Wiedząc, jak seniorem opiekowała się Twoja poprzedniczka, możesz robić to w podobny sposób. 

• Wsparcie koordynatora – gdy zgodzisz się na przyjęcie oferty, otrzymasz kontakt do koordynatora, z którym będziesz w kontakcie przez cały czas trwania zlecenia. W przypadku pytań czy wątpliwości zawsze możesz do niego zadzwonić lub napisać. 

• Określony czas pracy i wyznaczony dzień powrotu – zmienniczka pracuje wtedy, gdy stała opiekunka jest niedostępna. Dlatego w momencie, kiedy czas jej nieobecności mija, Twoje zlecenie też się kończy. Jeżeli zatem chcesz pracować jako opiekunka w Niemczech, ale ogranicza Cię czas, zlecenia na zastępstwo będą dla Ciebie dobrą opcją. 

Jesteś zainteresowana pracą opiekunki osób starszych na zastępstwo? 

Gdzie należy szukać ofert pracy w niemieckiej opiece? Wiele opiekunek decyduje się na indywidualne poszukiwania i przebiera w ofertach prywatnych. Niestety, takie ogłoszenia nie zawsze są uczciwe, a jeśli nie znasz dobrze języka, możesz mieć trudności z ich weryfikacją. Lepszym rozwiązaniem jest praca polecana przez znajomą opiekunkę albo współpraca z firmą pośredniczącą.  

Dlaczego warto kontaktować się ze stałą opiekunką? 

Wyobraź sobie, że znalazłaś atrakcyjną sztelę na zastępstwo. Chcesz wiedzieć jak najwięcej o czekającej Cię pracy. Oto więc jest ona – stała opiekunka. Osoba, która przez ostatnie miesiące czy nawet lata przebywała z Twoim przyszłym podopiecznym. Od niej możesz dowiedzieć się, co senior lubi jeść, jakie jest jego hobby, preferowany plan dnia, popołudniowa aktywność. Ona wie, jakiej muzyki lepiej nie włączać przy podopiecznym i gdzie jest jego ulubiony kubek na herbatę. Te informacje, choć z pozoru błahe, mogą okazać się kluczowe dla Waszego wspólnego samopoczucia. Senior poczuje się bardziej komfortowo, widząc, że nowa opiekunka też zna jego przyzwyczajenia. Natomiast Ty zyskasz więcej pewności siebie, tak potrzebnej na nowej szteli. 

Zanim dojedziesz na miejsce, warto dowiedzieć się nieco więcej o aktualnym stanie zdrowia seniora. Mowa tu zarówno o samopoczuciu fizycznym, jak i psychicznym. Dotyczy to każdego podopiecznego, a zwłaszcza przewlekle chorego, z demencją czy Alzheimerem. 

Krótkie zlecenia w niemieckiej opiece to dobre wyjście, jeśli nie chcesz wyjeżdżać na długo za granicę. Kluczem do sukcesu jest zebranie jak największej ilości wiedzy o podopiecznym i o tym, jak praca opiekunki wygląda w tym konkretnym miejscu. Aby sobie to ułatwić, podejmij współpracę z agencją Perfekton. Zyskasz komfort i bezpieczeństwo pracy, co pozwoli Ci bez przeszkód zdobywać umiejętności, odkładać pieniądze i realizować marzenia. 

 

Źródła: 

 [1] https://cejsh.icm.edu.pl/cejsh/element/bwmeta1.element.desklight-c86bb022-2e1c-4616-baf6-e1bb1127e7ea 

[2] https://repozytorium.uwb.edu.pl/jspui/handle/11320/11870